Benessere della persona, sviluppo organizzativo e ambito sociale
LaReS Laboratorio Relazioni di Lavoro e Sindacali
- Benessere della persona, sviluppo organizzativo e ambito sociale
Destinatari
Il percorso si rivolge a:
rappresentanti sindacali aziendali e funzionari provinciali
responsabili delle risorse umane delle imprese private e degli enti del Terzo settore
personale pubblico/privato dei soggetti che operano nell’ambito delle relazioni industriali e/o nel sistema di incontro domanda-offerta di lavoro
modalità d'iscrizionE
Maggiori informazioni
Formazione sindacale Base_1° incontro: Il sistema dei licenziamenti, le tutele previste alla luce delle recenti sentenze della corte costituzionale
QUANDO
dalle 14:00 alle 16:00
Obiettivi Agenda 2030
Strategia provinciale (SproSS)
Destinatari
Il percorso si rivolge a:
rappresentanti sindacali aziendali e funzionari provinciali
responsabili delle risorse umane delle imprese private e degli enti del Terzo settore
personale pubblico/privato dei soggetti che operano nell’ambito delle relazioni industriali e/o nel sistema di incontro domanda-offerta di lavoro
modalità d'iscrizionE
Obiettivi Agenda 2030
Strategia provinciale (SproSS)
Descrizione
Durante l’incontro verrà affrontata in maniera sistematica e approfondita la complessa disciplina del sistema dei licenziamenti e delle tutele previste.
Percorso Formativo
Il corso si articola attraverso l’analisi del sistema del recesso nel rapporto di lavoro a partire dal codice civile del 1942 fino ai giorni nostri, con una disamina dell’esercizio del potere disciplinare da parte del datore di lavoro e delle varie tipologie di licenziamento previste dalla legge.
Da ultimo sarà analizzato il sistema delle tutele e le sentenze della Corte Costituzionale che negli ultimi dieci anni hanno rimodulato tale disciplina.
Obiettivi
Obiettivo del corso è quello di analizzare la normativa nazionale riguardante il sistema dei licenziamenti e le tutele previste nelle ipotesi di vizi del provvedimento espulsivo, con particolare riguardo alle sentenze della Corte Costituzionale che hanno radicalmente inciso sulla disciplina delle tutele.
A chi si rivolge
Il percorso si rivolge a:
rappresentanti sindacali aziendali e funzionari provinciali
responsabili delle risorse umane delle imprese private e degli enti del Terzo settore
personale pubblico/privato dei soggetti che operano nell’ambito delle relazioni industriali e/o nel sistema di incontro domanda-offerta di lavoro
Quota di adesione
Il percorso formativo è gratuito.
Docenti
Avvocato Giovanni Guarini, Studio Legale Giovanazzi Guarini Robol
Modalità di Erogazione
Il corso cerca di fornire strumenti pratici agli addetti ai lavori, che tengano conto della complessiva della materia, con un approccio didattico che utilizza situazioni reali per coinvolgere i partecipanti nell’analisi, discussione e risoluzione di problemi. Questo metodo favorisce un apprendimento attivo e partecipativo.
Attestazione
Sarà rilasciato un attestato di frequenza per una percentuale minima del 70%.
La conoscenza è il nostro Territorio
Nel corso degli anni abbiamo costituito un patrimonio di saperi e di competenze multidisciplinari e d’eccellenza. Un insieme di conoscenze, il nostro Territorio, che mettiamo a disposizione dei cittadini, delle imprese, delle organizzazioni e delle comunità locali, per supportare, attraverso le attività di formazione e ricerca, lo sviluppo equilibrato del nostro Trentino.
