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Lavoro agile: essere responsabili, autonome/i e proattive/i (aula)

Obiettivi

Il lavoro agile ha delle peculiarità che lo differenziano sia dal telelavoro che dalle modalità di lavoro tradizionale. In particolare, non prevede precisi vincoli di orario e di luogo e, aspetto ancor più rilevante, si prefigge di lavorare per obiettivi. Questa nuova modalità di organizzazione del lavoro presenta vantaggi e svantaggi, ma, se affrontata con i giusti strumenti, potrebbe anche essere una chiave per favorire la conciliazione tra lavoro e vita privata.

Per questo è fondamentale per le lavoratrici e per i lavoratori sviluppare un forte senso di autonomia e migliorare le proprie capacità di organizzazione, in modo da svolgere le varie attività senza il bisogno di una continua supervisione. Altrettanto importanti sono l'autodisciplina nella gestione delle pause e la capacità di mantenere costanti livelli di attenzione.

Lavorare per obiettivi richiede la capacità di prendersi impegni e assumersi la responsabilità dei risultati ottenuti. Talvolta è necessario anche agire in maniera proattiva, anticipando attività senza che venga richiesto o prevenendo problemi prima che si manifestino.

Questo percorso formativo intende offrire strumenti e tecniche che permettano alle lavoratrici e ai lavoratori di affrontare il lavoro agile potenziando responsabilità, autonomia e proattività.

Risultati di apprendimento attesi
Alla fine del corso la/il partecipante avrà acquisito conoscenze in merito a:

  • Differenze tra lavoro agile e lavoro tradizionale
  • Come migliorare la propria autonomia e la propria autodisciplina
  • Importanza di prendersi la responsabilità dei risultati ottenuti
  • Come fornire contributi innovativi in maniera proattiva

Articolazione e contenuti

  • Responsabilità come capacità di rispondere dei risultati ottenuti
  • Autonomia come capacità di organizzare il proprio lavoro e raggiungere gli obiettivi senza ricevere continue indicazioni
  • Proattività come capacità di anticipare attività, problemi o cambiamenti e fornire contributi originali

Destinatari

Personale non manageriale

Attestazione

Utile per l’attestazione “Lavoratore agile 2023”. Ai fini dell’attestazione sarà considerata valida anche la partecipazione di coloro che hanno frequentato il corso “Lavoro agile: essere responsabili, autonomi/e e organizzati/e” nell’anno 2022 (codice BO.2207 e LABOR.2207)

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