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Disagi lavorativi: conoscerli per prevenirli (FAD)

Obiettivi

La normativa vigente prevede la valutazione di tutti i rischi, ponendo l'attenzione anche sui rischi emergenti di natura psicosociale.

L'obiettivo principale del percorso formativo è quello di fornire informazioni di base sui vari fenomeni di disagio lavorativo, sulle modalità di gestione e valutazione dei cosiddetti “rischi emergenti” nel mondo del lavoro e sulla prevenzione.

Articolazione e contenuti

  •          rischi psicosociali e conseguenze psicofisiche
  •          altri fenomeni: burnout, molestie, mobbing, straining, stalking occupazionale
  •          obblighi previsti dalla normativa vigente e procedure di valutazione indicate dalla Commissione consultiva permanente
  •          strategie di prevenzione: primaria, secondaria, terziaria
  •          Comitato Unico di Garanzia, Consigliera di parità e Consigliera di fiducia

Durata

3 ore

Quota di adesione

Autoformazione in e-Learning con l'ausilio di audio lezioni e momenti di autovalutazione

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