IMPIEGATE/I GESTIONE DIDATTICO-ORGANIZZATIVA
SCADUTA
Trentino School of Management soc. cons. a r.l. intende assumere a tempo indeterminato due persone da inserire nel proprio organico.
I profili richiesti devono avere le seguenti caratteristiche:
Requisiti essenziali per entrambi i profili:
- possesso di laurea magistrale o quadriennale (vecchio ordinamento) in materie giuridiche, economiche, sociali ed umanistiche
- competenze amministrative di base per la predisposizione di preventivi e di consuntivi di spesa nell'ambito dei progetti formativi e di ricerca
- esperienza nella progettazione e nella gestione di corsi di formazione e di attività didattiche, eventi convegnistici e seminariali
- ottima conoscenza della realtà provinciale trentina e delle sue istituzioni
- ottima conoscenza dei principali applicativi di Office Automation
- ottime doti relazionali e organizzative, predisposizione al lavoro in team e flessibilità nello svolgimento delle mansioni
- conoscenza lingua inglese
- Â orario di lavoro a tempo pieno
- disponibilità immediata
Ulteriori requisiti essenziali profilo 1:
- conoscenza tematiche legate al mercato del lavoro e al welfare aziendale e territoriale
- conoscenza delle principali normative e azioni in essere nella realtà provinciale trentina in materia di formazione, lavoro e welfare
Ulteriore requisito essenziale profilo 2:
- conoscenza delle tematiche relative al management del turismo e della cultura
Requisiti preferenziali per entrambi i profili:
- buona conoscenza di PiTre Protocollo Informatico Trentino
- conoscenza di uno o più programmi di gestione corsi e attività didattiche
- competenze di scrittura e redazione di testi per la comunicazione online e offline
- conoscenza lingua tedesca
 Orario: tempo pieno, 40 ore settimanali
Inquadramento: III livello del contratto collettivo nazionale di lavoro per dipendenti delle aziende del settore terziario, della distribuzione e dei servizi
Retribuzione annuale lorda: 25.183,06 €
Sede di lavoro: Trento
Per candidarsi: inviare il proprio C.V. (con indicati espressamente i requisiti richiesti) al seguente indirizzo tsm@gigroup.com entro lunedì 30 marzo 2020.
La selezione sarà coordinata dall'agenzia per il lavoro GiGroup Spa e sarà effettuata con le seguenti modalità :
- Analisi e suddivisone dei CV rispetto ai requisiti richiesti
- Colloquio telefonico per i candidati con i requisiti richiesti
- Presentazione alla Società da parte di Gi Group di due rose di candidature in linea con i profili richiesti (short list)
- Colloquio individuale e/o di gruppo con una Commissione di valutazione nominata da tsm
- Selezione risorse per l'incarico e predisposizione elenco risorse per eventuali future posizioni a tempo determinato o indeterminato (validità 2 anni)
L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy – Reg UE 679/2016 - all'indirizzo www.tsm.tn.it/privacy e all'indirizzo www.gigroup.it.
