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CHE COS’E’ L’E-LEADERSHIP? (FAD)
Obiettivi
L'e-leadership è definita come la capacità di introdurre e gestire l'innovazione digitale all'interno della propria organizzazione, sulla base di una conoscenza approfondita delle principali tecnologie.
L'e-leader è quindi una figura che abbina le competenze trasversali tipiche della leadership (acquisite nel proprio percorso lavorativo) a quelle digitali.
In questo modulo viene illustrato il contesto del cambiamento nelle organizzazioni e quali sono le caratteristiche della e-leadership.
Articolazione e contenuti
- Perché abbiamo bisogno di e-leader?
- L'innovazione digitale nella PA
- Le e-skill future
- Le caratteristiche di un e-leader
- Quando la leadership diventa e-leadership
- Coltivare la e-leadership
- Essere e-leader nella PA
Destinatari
Dirigenti e Direttori/trici
Durata
2 h.
Programma
Segnalazione ulteriori percorsi e-leadership per il 2017
- 17CD01 – Cultura e conoscenze delle Tecnologie dell'Informazione
- 17CD03 – Comprendere ed affrontare i rischi informatici in modo efficace
Modalità di erogazione
Autoformazione in e-Learning con l'ausilio di audio/video lezioni