PROFESSIONISTA DELLA FORMAZIONE

Tsm-Trentino School of Management. società in house della Provincia autonoma di Trento, realtà dinamica e in crescita con persone capaci di fare squadra, ricerca nr. 3 risorse da assumere a tempo indeterminato per la figura di Professionista della formazione negli ambiti:

• territorio, paesaggio e cultura
• economia del turismo e marketing territoriale
• giuridico-economico e sicurezza

 

Job description
Sulla base delle direttive puntuali del Responsabile svolge attività che comportano particolari conoscenze tecniche e adeguata esperienza; possiede inoltre una specifica e adeguata capacità professionale acquisita mediante approfondita preparazione teorico e tecnico/pratica.

In particolare, a titolo esemplificativo e non esaustivo, la figura:

• fornisce gli elementi utili per la definizione del budget e per il monitoraggio dei costi
• supporta nell'impostazione di metodologie di analisi e valutazione del fabbisogno formativo
• mantiene i contatti con i diversi fornitori/consulenti
• supporta nella progettazione di percorsi di formazione
• supporta i docenti per la progettazione di percorsi di formazione e per la predisposizione del materiale didattico
• predispone l'efficace organizzazione e logistica delle attività
• svolge attività di tutoraggio d'aula e online, supportando i partecipanti nel processo di apprendimento
• monitora il processo di formazione secondo i parametri chiave definiti
• collabora all'analisi della ricaduta formativa

Il profilo richiesto deve avere le seguenti caratteristiche:

Requisiti essenziali:

• Possesso di laurea specialistica in materie scientifiche, economiche, giuridiche, sociali, umanistiche
• Conoscenza generale delle metodologie e dei principali strumenti di didattica in presenza e online
• Esperienza nella progettazione di percorsi di formazione
• Conoscenza di elementi di analisi di fattibilità, gestione e monitoraggio di un progetto
• Conoscenza elementi per la redazione di budget finalizzato alla declinazione dei progetti formativi
• Autonomia di utilizzo del pacchetto Microsoft Office, Internet, Posta elettronica
• Adattabilità, apertura al nuovo, capacità esecutiva, comunicazione efficace, iniziativa, problem solving
• Flessibilità mentale, organizzativa e funzionale a lavorare in un ambiente dinamico e multidisciplinare
• Buone capacità di presentazione e public speaking
• Conoscenza della lingua inglese
• Conoscenza dell'organizzazione della Provincia Autonoma di Trento e dei suoi enti strumentali
• Disponibilità immediata

Requisiti preferenziali:

• Esperienza nell'utilizzo di uno o più programmi di gestione corsi e attività didattiche
• Esperienza nell'utilizzo dei principali strumenti e piattaforme di FAD e formazione online
• Certificazione di livello B2 o superiore della lingua inglese
• Patente B

Requisiti preferenziali legati alla formazione in ambito territorio, paesaggio e cultura:

• Buona conoscenza del territorio e degli aspetti relativi alla governance, alla gestione e alla salvaguardia del patrimonio paesaggistico e culturale
• Conoscenza del territorio trentino e della cultura di montagna ed esperienza in progetti legati allo sviluppo integrato dei territori
• Esperienza nella progettazione e nella organizzazione di eventi culturali, convegnistici e seminariali su tematiche ambientali, territoriali e paesaggistiche
• Esperienza sulla disciplina, organizzazione e gestione eventi formativi su tematiche ambientali, territoriali e paesaggistiche

Requisiti preferenziali legati alla formazione in ambito economia del turismo e marketing territoriale:

• Conoscenza delle tematiche relative al management del turismo
• Buona conoscenza del territorio e delle attività volte allo sviluppo integrato e alla sostenibilità
• Esperienza nella gestione di progetti legati allo sviluppo locale, con particolare riferimento all'economia turistica e alla sostenibilità
• Conoscenza della normativa, dei processi e delle procedure afferenti al sistema turistico provinciale e delle Aziende per il Turismo
• Conoscenza di strumenti di ricerca economica e sociale (raccolta dati, analisi statistica)
• Esperienza nella progettazione e nella organizzazione di percorsi formativi e attività didattiche, eventi culturali, convegnistici e seminariali in ambito turistico

Requisiti preferenziali legati alla formazione in ambito giuridico-economico ed alla formazione in ambito sicurezza:

• Esperienza nella progettazione e/o gestione di percorsi formativi in ambito giuridico-economico e/o di sicurezza nei luoghi di lavoro e/o appalti e contratti
• Esperienza nella progettazione e nella organizzazione di eventi convegnistici e seminariali in ambito giuridico-economico e/o della sicurezza
• Conoscenza delle principali norme applicabili agli enti pubblici per la compliance degli stessi, l'organizzazione e il funzionamento (privacy, anticorruzione, appalti, sicurezza)

Orario: tempo pieno, 40 ore settimanali

Inquadramento: III livello del contratto collettivo nazionale di lavoro per dipendenti delle aziende del settore terziario, della distribuzione e dei servizi

Retribuzione annuale lorda: euro 25.668,86
La proposta, sia di inquadramento contrattuale e retributivo, sarà comunque commisurata alle effettive esperienze e competenze maturate, nei limiti stabiliti dal presente avviso.
Offriamo lavoro in azienda solida e strutturata, smart working, flessibilità di orario, premio di produttività annuale, buono pasto giornaliero e Academy formativa interna.

Sede di lavoro: Trento

Per candidarsi
La procedura di raccolta e screening delle candidature è affidata a Gi Group Spa e sarà effettuata attraverso l'invio di una mail con allegati un C.V. aggiornato e una lettera di presentazione, in cui esplicitare l'ambito d'interesse.

L'indirizzo in questione è il seguente: tsm@gigroup.com

Le domande dovranno pervenire entro e non oltre le ore 12.00 del 29/11/2023

La selezione sarà coordinata dall'agenzia di selezione Gi Group SpA e sarà effettuata con le seguenti modalità:

1. Analisi e suddivisione dei CV rispetto ai requisiti richiesti. È possibile candidarsi a uno o a due degli ambiti descritti
2. Phone interview e colloquio individuale per i candidati in possesso dei requisiti richiesti
3. Presentazione da parte di Gi Group SpA di una short-list di candidati in linea con il profilo richiesto
4. Colloquio individuale (anche eventualmente in inglese) e/o di gruppo e/o prove attitudinali con Commissione selezionatrice nominata da Tsm
5. Selezione risorse, e predisposizione di tre graduatorie di candidati idonei a eventuali incarichi per posizioni a tempo determinato e/o indeterminato (validità 1 anno, prorogabile per un ulteriore anno).
   Tsm si riserva inoltre la possibilità di utilizzare le stesse graduatorie per la copertura di posizioni con mansioni e inquadramento retributivo diversi dalla figura ricercata con il presente bando.

Clausola di salvaguardia
Tsm si riserva di modificare, sospendere, prorogare, riaprire i termini o revocare la presente procedura di selezione qualora se ne rilevi la necessità o l'opportunità per ragioni di pubblico interesse dandone comunicazione sul proprio sito istituzionale. Tsm si riserva inoltre, anche nel caso in cui la selezione sia stata espletata, di non procedere alla copertura, parziale o totale, delle posizioni a causa di mutate esigenze di carattere organizzativo o normativo.
Inoltre, in relazione ad eventuali nuove forme di incentivazioni o sgravi fiscali in materia di lavoro, Tsm si riserva la facoltà di adottare specifici istituti contrattuali.